学习是一种好习惯,会学以致用更是一门艺术。在作任何事情时,都不可能面面俱到,但只要保持乐于学习、勤于学习态度,与时俱进开展好实际工作,将学习与工作相结合,以理论指导实践,以实际验证学习效果,解决企业在实际运营过程中存在的诸多问题时是一种很有效的方法。因此,提倡企业学习,塑造学习型企业、打造学习型团队对企业的发展有百利而无一害。